現(xiàn)場辦公下基層

　　凝心聚力謀發(fā)展

　　“現(xiàn)場辦公下基層”

　　7月15日，同仁堂集團黨委書記、董事長戴小鋒帶隊到同仁堂科技公司所屬麥爾海公司調(diào)研，深入踐行“現(xiàn)場辦公下基層”，面對面助力基層單位解難題，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。集團黨委副書記、總經(jīng)理邸淑兵，副總經(jīng)理文勤，總會計師郭麗燕，副總經(jīng)理張朝華，科技公司及集團相關(guān)部門負責(zé)人參加調(diào)研。

　　現(xiàn)場辦公會

現(xiàn)場照片

　　調(diào)研組一行首先來到麥爾海公司生產(chǎn)現(xiàn)場，與麥爾海公司干部職工進行溝通交流，詳細了解產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量管控等情況。

　　隨后召開現(xiàn)場辦公會，聽取麥爾海公司生產(chǎn)運營現(xiàn)狀、上半年指標完成情況及下一步工作重點等方面的匯報，對科技公司、麥爾海公司結(jié)合發(fā)展現(xiàn)狀提出的針對性舉措表示肯定。與會人員從貼近市場需求、提升消費體驗、優(yōu)化營銷策略、提質(zhì)降本增效等方面提出意見建議，并現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決發(fā)展中的難點問題。

會議指出

　　日化板塊是集團努力培育的業(yè)務(wù)，作為“美麗事業(yè)”有著廣闊的發(fā)展前景，要充分發(fā)揮好同仁堂品牌優(yōu)勢，精益化生產(chǎn)和制造，打造同仁堂特色高品質(zhì)產(chǎn)品，進一步加強系內(nèi)協(xié)同和資源共享，樹立全員營銷意識，創(chuàng)新激勵機制，深化營銷改革，線上線下一體化發(fā)力，不斷開創(chuàng)日化板塊新局面。

　　會議強調(diào)

　　一是麥爾海公司干部職工要進一步統(tǒng)一思想、凝心聚力，提振信心，加壓奮進。二是要把握好行業(yè)規(guī)律，進一步打開視野，緊盯市場需求，抓住機遇加快發(fā)展。三是要以務(wù)實舉措做好提質(zhì)降本增效，進一步提升運營質(zhì)量。四是要深化改革，不斷創(chuàng)新管理模式，完善運營和考核激勵機制，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升效率。

　　【特別聲明：部分文字及圖片來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供學(xué)習(xí)和交流使用，不具有任何商業(yè)用途，其目的在于傳遞更多的信息，并不代表本平臺贊同其觀點。版權(quán)歸原作者所有，如涉版權(quán)或來源標注有誤，請及時和我們?nèi)〉寐?lián)系，我們將迅速處理，謝謝!】