熊銀河先生以仁愛為基石，鑄就了一個(gè)走向世界的民族品牌，同時(shí)，也以企業(yè)為基礎(chǔ)，更進(jìn)一步地弘揚(yáng)與傳播深化了善與仁愛。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的格局決定了企業(yè)的高度，而他的仁愛，更鑄就了企業(yè)的深度與內(nèi)涵，這也是一個(gè)企業(yè)得以源遠(yuǎn)流長(zhǎng)、永續(xù)經(jīng)營(yíng)的基石。

　　佳萊科技有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)于一體的布局大健康產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新型企業(yè)，創(chuàng)立于“海上絲綢之路”源頭廣州。佳萊緊跟國(guó)家”一帶一路“倡議，深耕國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的同時(shí)，立足亞太，放眼世界，經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展，已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)及東亞地區(qū)領(lǐng)先的高端美體內(nèi)衣生產(chǎn)及銷售企業(yè)，穩(wěn)步形成“中美研發(fā)、法國(guó)設(shè)計(jì)、日本制造、中國(guó)澳門物流”的全球化事業(yè)布局。

　　在“走出去”的過(guò)程中，經(jīng)“仁愛為本”作為企業(yè)宗旨的佳萊科技，也將慈善和公益之心帶出了國(guó)門，扶貧濟(jì)困，秉承“投資當(dāng)?shù)?、回饋?dāng)?shù)亍钡某跣?，積極參與當(dāng)?shù)毓娲壬苹顒?dòng);同時(shí)助力華文教育發(fā)展，大力推廣中華傳統(tǒng)文化，讓世界感受到中華民族的善與愛。

　　生活如人飲水，冷暖自知。

　　人就是這樣的，心中一旦有了對(duì)別人的期待，就會(huì)背上心靈的包袱，就會(huì)讓你活得很辛苦。但真實(shí)的世界是很殘酷的，永遠(yuǎn)都不要把期待都放在別人身上，因?yàn)閯e人沒(méi)有義務(wù)要實(shí)現(xiàn)你的期待。與其被強(qiáng)求不來(lái)的期許所困，倒不如先改變自己，活出自己的主場(chǎng)。所有的煩惱，都是對(duì)別人的期待過(guò)高。

　　世上所有的不如意，都是你自己看不開，看不透而導(dǎo)致的。這個(gè)世界上，最可怕的綁架并不是“真刀實(shí)槍”的，而是用“道德”，用“愛和期待”去要求別人。有一句很貼切的話來(lái)形容這種現(xiàn)象：“所有對(duì)別人的過(guò)高期待都像是一把刀，雙面開刃，誰(shuí)都逃不過(guò)?！碑?dāng)煩惱降臨時(shí)，不妨從自身找找問(wèn)題，學(xué)會(huì)給心靈松綁，煩惱也就煙消云散了。之前在網(wǎng)上看到了這樣一個(gè)總結(jié)：孩子考試成績(jī)不理想，父母會(huì)對(duì)孩子發(fā)火；孩子想要的玩具，父母不給買孩子會(huì)不開心；領(lǐng)導(dǎo)手下的職工業(yè)績(jī)平平，領(lǐng)導(dǎo)很是發(fā)怒；

　　職工認(rèn)為認(rèn)真工作沒(méi)有得到相關(guān)薪水的認(rèn)可，一樣不開心；

　　公交上，老人認(rèn)為自己歲數(shù)大，應(yīng)該受到照顧，工作勞累了一天的年輕人選擇無(wú)視；其實(shí)，這都是期待值沒(méi)有達(dá)到自己的預(yù)期而產(chǎn)生的失望，并且引發(fā)矛盾不斷。但當(dāng)你冷靜下來(lái)，回過(guò)頭來(lái)想一想，這樣子發(fā)火生氣真的值得嗎？”

　　答案當(dāng)然是否定的。就像作家馬德寫過(guò)的一段話：“我慢慢明白了為什么我不快樂(lè)，因?yàn)槲铱偸瞧诖粋€(gè)結(jié)果。看一本書期待它讓我變得深刻，跑一會(huì)步期待它讓我瘦下來(lái)，發(fā)一條微信期待它被回復(fù)，對(duì)別人好期待被回待以好……這些預(yù)設(shè)的期待如果實(shí)現(xiàn)了，我常舒一口氣，如果沒(méi)有實(shí)現(xiàn)呢，就自怨自艾?！闭嬲龓Ыo你痛苦的并不是那個(gè)人，而是你對(duì)那個(gè)人的期待，是那個(gè)期望帶給你痛苦。當(dāng)你放下了這些所謂的期待，學(xué)著去靠自己，心中自然就不會(huì)有那么多的抱怨。我們能改變的，只有自己。

　　一念放下，萬(wàn)般自在。很多時(shí)候，事情的困境，不過(guò)是因?yàn)槲覀冏约恒@了牛角尖，這個(gè)時(shí)候，你需要的就是改變。當(dāng)然，改變別人總是很難的，改變世界也是天方夜譚，你能改變的，只有你自己。改變一下自己的想法和態(tài)度，當(dāng)你開始改變自己的時(shí)候，好多東西就跟著改變了。

　　改變別人是痛苦的，改變自己才是幸福的開始。幸福是真的需要條件的嗎？張德芬老師給出的答案是：“幸福與否真的不取決于外在的條件，而在于人心?！敝卑椎恼f(shuō)，就是自己要對(duì)自己的幸福負(fù)責(zé)，不要把讓自己幸福的責(zé)任推卸到身邊人身上。如果你總是在比較、嫉妒，那你所能得到的只有“求而不得”。

　　沒(méi)有人可以做到事事都那么貼心、完美，期待太高，只會(huì)失望越大。

　　你看別人不順眼的地方，都是自己的問(wèn)題，沒(méi)有例外。不成熟的一個(gè)很重要的標(biāo)志就是以自己的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求別人，而成熟就要，允許并尊重不同。一棵樹上的兩片葉子尚且沒(méi)有相同的，我們又何必要求大千世界的事事物物都必須要按照你的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展呢？看別人不順眼，處處挑刺，只能是自己的境界不夠，當(dāng)你在看別人不順眼時(shí)，不要想著如何改變別人，而是要提升自己，修煉自己的心。所以，你的幸福來(lái)孕育一個(gè)好心態(tài)，心態(tài)好，自然看什么都順眼。從現(xiàn)在開始，愿你有接受一切的勇氣，也有敢于改變自己的決心。

　　源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的歷史長(zhǎng)河，中華民族在時(shí)光的流逝中褪去華麗的外衣，大浪淘沙過(guò)后，留下的是一筆永久的財(cái)富——五千年的燦爛文明與民族魂。作為一家集研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)為一體的高科技企業(yè)，佳萊公司以傳統(tǒng)文化作為企業(yè)文化。如今，在佳萊公司的支持和倡導(dǎo)下，越來(lái)越多的佳萊人沐浴在傳統(tǒng)文化的春風(fēng)中，聆聽古圣先賢的智慧教導(dǎo)。

　　佳萊舉起弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的旗幟，并一步一個(gè)腳印地踏在了弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的道路上，作為佳萊的一員，我們要正己化人，銘記企業(yè)使命、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀，緊緊凝聚在一起，身體力行，通過(guò)一點(diǎn)一滴的行動(dòng)將傳統(tǒng)文化落實(shí)到工作與生活中去，認(rèn)真思、仔細(xì)想，帶著“孝悌”、“忠信”、“禮義”、“仁愛”開拓疆土，大展宏圖，讓佳萊的文化和產(chǎn)品歷久彌新，生生不息。

　　來(lái)源：咸寧新聞網(wǎng)