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三生建華15861545045個(gè)人直銷(xiāo)事業(yè)網(wǎng)站

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三生直銷(xiāo)商介紹
姓名:三生建華1586
等級(jí):認(rèn)證會(huì)員
從事:三生直銷(xiāo)
地區(qū):江蘇 - 無(wú)錫市
聯(lián)系QQ:3368669040點(diǎn)擊這里給我發(fā)消息
手機(jī):15861545045
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文章正文
 

三生(中國(guó)):韌性生長(zhǎng)20年,志做百年長(zhǎng)青樹(shù)

發(fā)布時(shí)間:2024-05-15 09:27 點(diǎn)擊次數(shù):924

時(shí)光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,我與三生已經(jīng)結(jié)緣20年了,為了慶祝三生20歲生日,受黃金寶董事長(zhǎng)及總裁孫鵬博兄弟的鄭重邀請(qǐng),我有幸以老朋友的身份,以“韌性生長(zhǎng)20年、矢志做百年長(zhǎng)青樹(shù)”為題,從戰(zhàn)略角度談?wù)勅某砷L(zhǎng)。


三生20年:扎根、向陽(yáng)、韌性生長(zhǎng)

靜坐陋室,回顧與三生的交往,體驗(yàn)三生成長(zhǎng)的20個(gè)春秋,我不禁有些思緒悠遠(yuǎn),心潮起伏。20年,于歷史長(zhǎng)河而言,只是彈指一揮間;但對(duì)于一群追夢(mèng)者篳路藍(lán)縷的記憶而言,7000多天,每天都是一個(gè)終生難忘的故事,每天都充溢著熱辣滾燙。用“韌性生長(zhǎng)”和“百年長(zhǎng)青樹(shù)”來(lái)勾勒三生20年的成長(zhǎng),雖不能全部承載企業(yè)的生長(zhǎng)力量,但從素描寫(xiě)意角度,卻也不失為畫(huà)龍點(diǎn)睛的神來(lái)之筆。站在一個(gè)親歷三生事業(yè)從“0”到“1”的見(jiàn)證者,我深刻地發(fā)現(xiàn):三生20年,確實(shí)是深度扎根、向陽(yáng)而生、風(fēng)雨無(wú)阻、韌性成長(zhǎng);三生20年,確實(shí)是一步一個(gè)腳印,朝著百年長(zhǎng)青樹(shù)的夢(mèng)想穩(wěn)步邁進(jìn)!


今天,我便從戰(zhàn)略角度深入研讀,結(jié)合回憶,談?wù)勎业恼J(rèn)知和感悟;談?wù)勅我阅茏龅剑喉樍髂媪鳎?0年之間一直韌性生長(zhǎng)、屹立不倒,并做到了生命之樹(shù)長(zhǎng)青?筆力不逮之處,遠(yuǎn)江在此拱手了!

三生韌性生長(zhǎng)之源:光明之心

說(shuō)起三生的韌性生長(zhǎng),在我看來(lái):首先,它乃是源于一顆光明之心。這顆光明之心,不僅為三生事業(yè)的開(kāi)創(chuàng)者黃金寶董事長(zhǎng)所擁有,同時(shí)也為三生啟航后平臺(tái)上所有奮斗者共同擁有。

三生(中國(guó))董事長(zhǎng)黃金寶


對(duì)于三生“光明之心”的這種感悟,我第一次去寧波時(shí)就在心中油然滋生。當(dāng)時(shí)的三生事業(yè),既沒(méi)有自己的專(zhuān)屬辦公場(chǎng)地,更沒(méi)有今天綠樹(shù)成蔭、規(guī)模宏闊的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)園,有的只是一顆夢(mèng)想的種子和對(duì)于未來(lái)的無(wú)限憧憬。但即便如此,當(dāng)金寶董事長(zhǎng)在向我們次第描述他對(duì)于三生事業(yè)一個(gè)一個(gè)的美好規(guī)劃時(shí),我卻仿佛見(jiàn)到了今天已成現(xiàn)實(shí)的真實(shí)場(chǎng)景。記得當(dāng)時(shí)他帶我們參觀正在裝修的第一期產(chǎn)業(yè)園,拿著圖紙領(lǐng)我們?nèi)タ催€是一片農(nóng)田的第二期產(chǎn)業(yè)園,還跟我們暢談東錢(qián)湖的游艇中心想法;如此等等,黃董娓娓道來(lái),如數(shù)家珍。

這些設(shè)想和規(guī)劃,盡管歷經(jīng)20余年的發(fā)展,全部已成現(xiàn)實(shí),但在20年前,他面對(duì)的卻是巨大的資金投入和發(fā)展中不可預(yù)見(jiàn)的困難挑戰(zhàn)。然而,在現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng),我們卻如沐春風(fēng),一點(diǎn)也感覺(jué)不到黃董心中的惶惑。我們所能感知的只有他胸中的理想和抱負(fù),以及他像抖開(kāi)一幅幅精美畫(huà)卷般的從容淡定。

而這份從容淡定在我們20年的交往中,更是展現(xiàn)得淋漓盡致。我印象特別深刻的是2020年前后,我曾經(jīng)和培倫先生到寧波拜會(huì)金寶董事長(zhǎng)。彼時(shí)行業(yè)正遭受“權(quán)健事件”和新冠疫情的雙重肆虐,三生的業(yè)績(jī)也和行業(yè)大多數(shù)企業(yè)一樣,出現(xiàn)了嚴(yán)重的下降,但坐在黃董的辦公室里喝茶時(shí),在他眼神中看到的依然是堅(jiān)毅、自信和從容。在他的預(yù)估中,企業(yè)擺脫下行壓力大概需要3年左右時(shí)間。如此的戰(zhàn)略定力,如此的禪定心境,不能不讓人由衷敬佩!


“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”!毫無(wú)疑問(wèn),正是這份從容,正是這種定力,在呵護(hù)著三生的成長(zhǎng)??蓡?wèn)題的關(guān)鍵就是:金寶董事長(zhǎng)和三生的從容與定力,其源頭又是什么呢?在我看來(lái),這源頭便是黃董心中所深藏的那一顆光明之心。正如陽(yáng)明先生所言,不管身處何境,只要“我心光明”,一切便會(huì)向陽(yáng)而生。金寶董事長(zhǎng)是陽(yáng)明先生的故土之人,一方山水養(yǎng)一方人,也許作為浙商中的佼佼者,他們身上都傳承著中國(guó)一代儒學(xué)宗師的智慧。


三生的韌性生長(zhǎng):文化之力四輪驅(qū)動(dòng)

說(shuō)起三生的韌性生長(zhǎng),在我看來(lái):其次,它乃是源于一種文化之力。這種文化之力,不僅表現(xiàn)為金寶董事長(zhǎng)的發(fā)展理念,更為重要的是貫穿于三生20年的企業(yè)實(shí)踐,成為所有三生人共同的思維導(dǎo)圖和行動(dòng)力量。

總體而言,三生的文化之力涵蓋了三個(gè)方面的核心內(nèi)涵。第一方面,就是三生的核心價(jià)值觀——自尊敬人,惠人達(dá)己。其所表達(dá)的基本意思就是:每一個(gè)三生人都必須努力做到兩個(gè)方面的修為,其一是尊重自己、珍惜自己;其二是尊敬他人,成就他人。只有這樣才能擁有自己的事業(yè)和成就。這一核心價(jià)值觀,毫無(wú)疑問(wèn),它既充滿(mǎn)了古老的東方智慧,同時(shí)也蘊(yùn)含了西方的思辨哲理。在與三生交往的20年中,無(wú)論是在私下和金寶董事長(zhǎng)品茶論道,還是出席會(huì)議聆聽(tīng)鵬博總裁激情演說(shuō),在擲地有聲的表述中,我都能無(wú)數(shù)次地聽(tīng)到:三生永遠(yuǎn)是一家以夢(mèng)想、使命、價(jià)值觀驅(qū)動(dòng)的公司。細(xì)數(shù)三生20年的發(fā)展,我們不難發(fā)現(xiàn):正是這種核心價(jià)值觀所帶來(lái)的文化之力,在驅(qū)動(dòng)著三生充滿(mǎn)韌性地頑強(qiáng)生長(zhǎng)。

三生的這種文化之力,第二方面,就是它獨(dú)特的商業(yè)哲學(xué)——三生,要做樹(shù)一樣的企業(yè)。其所表達(dá)的基本意思就是:三生公司的發(fā)展,永遠(yuǎn)要像樹(shù)一樣,深扎根,向陽(yáng)生,根深葉茂,基業(yè)長(zhǎng)青。而這種大樹(shù)之根,在三生的總設(shè)計(jì)師金寶先生看來(lái),它便是企業(yè)的產(chǎn)品、科研和產(chǎn)業(yè)等戰(zhàn)略支撐;它更是企業(yè)不斷進(jìn)化的消費(fèi)者價(jià)值。正是基于這種商業(yè)哲學(xué),我每一次到三生金寶董事長(zhǎng)的辦公室交流時(shí),目之所及,板臺(tái)上總是擺滿(mǎn)了各種產(chǎn)品樣品;言之所述,總有一部分是關(guān)于產(chǎn)業(yè)布局和科技投入的規(guī)劃。而縱觀三生20年的發(fā)展,“做樹(shù)一樣的企業(yè)”,則正是驅(qū)動(dòng)它跨越各種周期,韌性成長(zhǎng)的內(nèi)在力量。無(wú)怪乎在三生的大會(huì)小會(huì)上,無(wú)論是金寶董事長(zhǎng)、鵬博總裁,還是公司管理層和市場(chǎng)人員,堅(jiān)持做樹(shù)一樣的企業(yè),早已深入人心,成為公司上下推崇的一種文化力量。

三生的這種文化之力,其第三方面,便是三生的使命和愿景。其中,三生使命——提供優(yōu)質(zhì)健康生活產(chǎn)品和服務(wù),打造健康科技智慧事業(yè)平臺(tái),幫助人們獲得健康、幸福、成功的和諧人生;三生愿景——打造全球健康產(chǎn)業(yè)中國(guó)樣本,成為受人尊敬的國(guó)際化企業(yè)。在與三生20年的交往中,無(wú)論何時(shí)走進(jìn)三生,我最深切的感悟就是,對(duì)于金寶董事長(zhǎng)和全體三生人而言:使命和愿景不僅是語(yǔ)言規(guī)劃,更是每個(gè)人都在為之奮斗的、至高無(wú)上的榮譽(yù)和目標(biāo)。正是有了這種遠(yuǎn)大目標(biāo)的存在,三生的發(fā)展始終充滿(mǎn)了異乎尋常的活力,哪怕是在風(fēng)雨交加的泥濘之路上。

總之,文化是一種無(wú)形的力量,它無(wú)時(shí)無(wú)刻不在影響著我們每一個(gè)人前行的軌跡;同時(shí),文化也是一種無(wú)處不在的力量,它又無(wú)限深刻地貫穿著一個(gè)平臺(tái)和組織發(fā)展的始終。在三生韌性發(fā)展、基業(yè)長(zhǎng)青的背后,以核心價(jià)值觀、使命和愿景以及商業(yè)哲學(xué)四輪驅(qū)動(dòng)下的文化力量正是它奮楫篤行的基石。


三生的韌性生長(zhǎng):創(chuàng)新之魂與三大標(biāo)簽

說(shuō)起三生的韌性生長(zhǎng),在我看來(lái),再次,它乃是源于一種創(chuàng)新之魂。大到一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族;小到一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織,創(chuàng)新都是它們永葆青春、生死存亡的靈魂力量??梢哉f(shuō),沒(méi)有創(chuàng)新,就不會(huì)有今天的人類(lèi)文明和進(jìn)步。對(duì)于三生而言,創(chuàng)新同樣是它20年發(fā)展中的靈魂力量。正是因?yàn)橛辛诉@種創(chuàng)新精神和力量,三生才能與時(shí)俱進(jìn),在時(shí)代的浪潮中踏浪而行,從容不迫,展示出了破土裂石的頑強(qiáng)生命力量。而認(rèn)真研磨三生的這種創(chuàng)新之魂,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn),它有三個(gè)方面的典型標(biāo)簽。

第一個(gè)標(biāo)簽就是三生的創(chuàng)新意識(shí)?;厮?0年歷程,作為見(jiàn)證者,始終讓我特別震撼的就是金寶董事長(zhǎng)的創(chuàng)新意識(shí)。這種意識(shí)是深深刻在現(xiàn)代浙商骨子里的,同樣也是日夜流淌在他的血液里的。從做雕花工匠開(kāi)始,到勇闖上海灘做領(lǐng)帶和服裝生意,再到進(jìn)軍中國(guó)的大健康產(chǎn)業(yè),他始終展現(xiàn)著不斷追求更高夢(mèng)想與目標(biāo)的創(chuàng)新精神。他不斷升級(jí)迭代著自己的商業(yè)頻道,其實(shí)質(zhì)則是在充分詮釋著他對(duì)新事物、新趨勢(shì)、新技術(shù)的持續(xù)關(guān)注和激情。而正是因?yàn)榻饘毝麻L(zhǎng)這種創(chuàng)新精神驅(qū)使下的上下求索,才擁有了三生事業(yè)的誕生,才擁有了三生20年的韌性成長(zhǎng)和豐碩成果。


第二個(gè)標(biāo)簽就是三生的創(chuàng)新行動(dòng)。不管是在行業(yè)從未有過(guò)的低谷時(shí)期,還是行業(yè)被眾多新興業(yè)態(tài)圍追堵截的時(shí)期,三生始終都在用創(chuàng)新來(lái)應(yīng)對(duì)惡劣的外部環(huán)境,打造自己強(qiáng)大的硬核力量。三生20年的發(fā)展史,其實(shí)質(zhì)則是一部創(chuàng)新奔跑史。從御坊堂系列經(jīng)典產(chǎn)品到東方素養(yǎng)系列產(chǎn)品,從竣補(bǔ)到溫補(bǔ)、平補(bǔ),從功能性保健食品到現(xiàn)代綠色營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充,這是產(chǎn)品上的不斷創(chuàng)新;從國(guó)際經(jīng)典的線(xiàn)下直銷(xiāo)模式,到線(xiàn)上線(xiàn)下一體化的創(chuàng)新直銷(xiāo)模式,從直銷(xiāo)商到消費(fèi)商,從消費(fèi)商到鏈商,這是商業(yè)模式的創(chuàng)新;從傳統(tǒng)的中醫(yī)養(yǎng)生產(chǎn)品的炮制技術(shù)到現(xiàn)代科技的萃取技術(shù),再到今天的肽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系的建立和運(yùn)用,這是三生的技術(shù)創(chuàng)新;從人工處理到電腦集成處理,再到數(shù)字雙中臺(tái)的建立和運(yùn)用,這是管理效率和效能的創(chuàng)新。今天的三生,朝氣蓬勃、活力四溢,其背后正是這股強(qiáng)大的創(chuàng)新力量在驅(qū)動(dòng)前行。


第三個(gè)標(biāo)簽就是三生對(duì)于新質(zhì)生產(chǎn)力的深入踐行。盡管新質(zhì)生產(chǎn)力這一論斷的提出是近年的事情,但在三生20年創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的發(fā)展歷程中,它卻始終行進(jìn)在用創(chuàng)新打造新質(zhì)生產(chǎn)力的方向上??萍忌?,不斷建立全球視野,積極鏈接前沿技術(shù),前瞻性地布局未來(lái)產(chǎn)業(yè)賽道;管理上,全面擁抱互聯(lián)網(wǎng)生態(tài),推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化、智能化進(jìn)程;打造企業(yè)的大數(shù)據(jù)體系,全面提升企業(yè)的管理效能;發(fā)展上,始終堅(jiān)持用匠心致初心,敬天愛(ài)人,始終堅(jiān)持長(zhǎng)期主義,全力以赴締造用戶(hù)價(jià)值,守正創(chuàng)新,把企業(yè)的運(yùn)行永遠(yuǎn)鎖定在高質(zhì)量發(fā)展的軌道上。而這一些認(rèn)知和做法,無(wú)疑正是今天發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的核心內(nèi)涵。三生在20年中之所以能夠始終做到游刃有余,螺旋式上升,展現(xiàn)出超越同時(shí)代諸多企業(yè)的獨(dú)特生命力,其核心支撐力量之一便是對(duì)新質(zhì)生產(chǎn)力的深刻理解和深刻踐行。


三生韌性之源:共創(chuàng)共享的崇高襟懷

說(shuō)起三生的韌性發(fā)展,在我看來(lái),最后乃是源于一種共享之襟。近幾年來(lái),中國(guó)各行各業(yè)都在倡導(dǎo)五大新發(fā)展理念,用它作為行業(yè)和企業(yè)發(fā)展的核心指導(dǎo)思想。其中“共創(chuàng)共享”作為第五大理念,強(qiáng)調(diào)一個(gè)組織、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)平臺(tái)要在發(fā)展自身的過(guò)程中,堅(jiān)持共同創(chuàng)造、共享成果的思想。只有這樣,才能推進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健前行、不斷前行,直至最終成為百年長(zhǎng)青樹(shù),為整個(gè)社會(huì)的共同富裕添磚加瓦。而縱觀三生20年的發(fā)展,實(shí)際上它所走的一直就是這種“共創(chuàng)共享、共同富?!钡陌l(fā)展之路。當(dāng)然,在這種道路的設(shè)計(jì)背后,折射的是三生創(chuàng)始人金寶董事長(zhǎng)的高遠(yuǎn)理想、開(kāi)闊胸襟和合作精神。它是一種崇高的共享之襟。

這種共享之襟包括三個(gè)方面:暨打造共享平臺(tái),讓參與企業(yè)合作的所有群體共同分享企業(yè)成長(zhǎng)的紅利。其中第一方面就是:打造共享平臺(tái),與全球合作伙伴分享紅利。在三生20年的發(fā)展中,三生每年都在做投入,或用于產(chǎn)業(yè)園的建設(shè),或用于產(chǎn)品的升級(jí)迭代,或投入科技創(chuàng)新,或推動(dòng)管理數(shù)字化;如此等等。我沒(méi)有完整統(tǒng)計(jì),但初步估計(jì)三生的累計(jì)投入至少占到它利潤(rùn)的90%以上。對(duì)此,我曾問(wèn)過(guò)金寶董事長(zhǎng)為什么要這樣去做?他很平和地告訴我:就是為了給三生事業(yè)伙伴打造一個(gè)好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。正是基于這種樸實(shí)無(wú)華的思想,20年以來(lái),三生吸引了無(wú)數(shù)心懷夢(mèng)想的創(chuàng)業(yè)者,他們?cè)谶@里扎根、發(fā)展、打拼未來(lái),不僅推動(dòng)了三生的進(jìn)步,更共享了三生發(fā)展的成果,也在此收獲了健康、財(cái)富和幸福的人生。


三生這種共享之襟的第二個(gè)方面就是:與所有員工并肩創(chuàng)造,共同分享企業(yè)成長(zhǎng)的碩果。在三生,無(wú)論是高層領(lǐng)導(dǎo)還是基層員工,都無(wú)一例外可以共享到企業(yè)成長(zhǎng)的紅利,這已經(jīng)成為三生的一種分配機(jī)制。在三生走一走,問(wèn)一問(wèn),你會(huì)發(fā)現(xiàn),從進(jìn)入三生到工作10年、20年的員工和高管有許多許多。為什么他們?nèi)绱藞?jiān)守?深究其原因,不外乎三點(diǎn):第一,他們工作在一個(gè)有未來(lái)、有希望、充滿(mǎn)正能量的公司,在這里工作,有奔頭;第二,在三生工作,這里有良好的氛圍,每個(gè)人在此能找到屬于自己的舞臺(tái);故此,在此工作,是開(kāi)心的;第三,在這里工作,他們每年都能分享到企業(yè)的成長(zhǎng)紅利。正是如此,三生的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)是穩(wěn)定的;也正是這份穩(wěn)定,使得他們?cè)谶^(guò)去的20年里與三生風(fēng)雨同舟,同呼吸共命運(yùn)。

三生這種共享之襟的第三個(gè)方面就是:與所有相關(guān)利益者真誠(chéng)合作,共同分享企業(yè)成長(zhǎng)的紅利。在三生,無(wú)論是金寶董事長(zhǎng)還是鵬博總裁,對(duì)于老朋友及其合作都是極為珍惜的。20年中,只要你到三生園區(qū),他們一定會(huì)抽出時(shí)間與你交流、喝茶、小酌,同時(shí)信守承諾,言出必行,總讓人如沐春風(fēng),內(nèi)心極為感動(dòng)。正是有了這種共享之襟,三生的朋友越來(lái)越多,越來(lái)越久,越來(lái)越真。而且它成為了推動(dòng)企業(yè)邁向百年長(zhǎng)青樹(shù)的一股不可或缺的力量。

三生(中國(guó))運(yùn)營(yíng)總裁孫鵬博

誠(chéng)祝三生未來(lái)更美好


老子曰:道生一,一生二,二生三,三生萬(wàn)物。20年前,三生起步時(shí),我問(wèn)過(guò)金寶董事長(zhǎng),他篤定地告訴我,三生的命名正是源于此古老智慧的啟迪。在他的希冀中,他期待三生能夠在盛世中華,深深扎根,櫛風(fēng)沐雨,向陽(yáng)而生,基業(yè)長(zhǎng)青,成為追夢(mèng)者建功立業(yè)的平臺(tái),成為合作者共享福祉的事業(yè)。當(dāng)我閉目沉思之下,三生過(guò)去20年所走過(guò)的光輝歲月,則正是這種古老智慧的精彩綻放。感謝緣分,感謝情誼,在歲月的流淌之中,讓我還能經(jīng)常有機(jī)會(huì)去三生品黃董親自煮的茶,喝鵬博總裁親手斟的酒。20歲生日之際,誠(chéng)祝三生未來(lái)更美好!

胡遠(yuǎn)江

2024年4月20日

寫(xiě)于北京學(xué)院國(guó)際大廈1802室

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