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亮碧思的獎(jiǎng)金分配

2014-02-27 20:40󰄲0 󰋇 646 次
      在香港亮碧思的招商課中,最為吸引人的就是它的獎(jiǎng)金制度了。產(chǎn)品也只不過是給流通中的等價(jià)商品而已,最不好的也就是那產(chǎn)品在香港而不是在我們大陸。帶產(chǎn)品還要只能帶么一點(diǎn)點(diǎn),還不能帶多。多了還會(huì)給關(guān)卡上的警務(wù)人員說你走私,這務(wù)罪還真的是怨呀!

      好了先不說這產(chǎn)品了,還是講它的制度吧!每個(gè)直銷公司的獎(jiǎng)金都有一份制度來分配的。亮碧思也好,大陸的直銷公司也好。都有一份多層次計(jì)酬的獎(jiǎng)金制度,因?yàn)槭嵌鄬哟蔚?,所以,算起來可能都有點(diǎn)麻煩。要是第一次接觸的人還聽不懂的都有。

      如果您想要從事直銷的話,首先要看的還是制度。制度的好壞,決定了您以后發(fā)展的收入情況。制度要是陷井多多,那您想從里面賺到錢,那是不可能的。亮碧思的制度主要是巨陣和極差。巨陣的效果可以說是剛加盟時(shí)候拿到的錢相對(duì)會(huì)多一點(diǎn)。拿亮碧思來說,就是您發(fā)展有一個(gè)人做了38了,那你就可以拿到14361塊的港幣。這就是巨陣的模式的回報(bào)收入。剩下的就是極差制度了,也就是亮碧思的管理獎(jiǎng)金拿下面人的管理獎(jiǎng)金就是。亮碧思里,您的第一代也就是拿到5%的管理獎(jiǎng),也就4000塊。因?yàn)槟愕牡谝淮厦娴娜诉€要發(fā)14361塊的獎(jiǎng)金。所以你只能拿一個(gè)差距,因此為距差獎(jiǎng)。

      亮碧思獎(jiǎng)金制度也就是這兩種制度的結(jié)合,但這兩種模式還是一樣的有畢端??雌饋硎呛?a href="http://www.seai.net.cn/company/11.html" target="_blank">完美,但只要知道現(xiàn)在全世界有幾種模式獎(jiǎng)金制度的人。都知道了這兩種制度的內(nèi)幕情況,所以考察要用心考察清楚。不要到時(shí)候是在哪出問題了都不知道......................
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